由网友 乘风破浪的扑克3S 提供的答案：
退休金过万的一般都是事业编。
一是工龄长。就是上班年数多,社保就缴得多的原因。
二是职称高。原本就工作好,待遇高,再有‘职称"加持,当然退休金就高了。
虽然他们退休工资高,但是绝大多数人是靠自己辛勤劳动打拼下来的,我们也不能过度解读,过度眼红,要用一颗平常心对待就好。
为什么这么说呢？
因为我身边就有这样的例子。
老一辈人能吃苦耐劳不说,尤其是有一颗奉献的心,兢兢业业一辈子。为了事业,把自己的青春都奉献出去了,老了还落下一身的疾病。
退休后他们拿着过万的工资,那是理所当然的。若没有辛勤汗水💦的付出,哪有现在的丰厚报酬。
世上什么事,都是有因必有果的[给力]
由网友 少泽闲谈 提供的答案：
Html369君,我认为,除公务员外,养老金过万的人,是他社保交的多之故,因为与我一同退休的,女工友28年工龄,退休养老金八百元,她以几十元每月缴社保,我22年工龄,以6百元每月缴社保,退休时,养老金1千九百多。而另一个朋友,他以三万元缴社保几年,才十七年工龄,4千多了。
所以我认为除公务员外,养老金高的人,一定缴费高而不是工作性质。
多谢,
唔该。
由网友 燎原杂谈 提供的答案：
"退休金"过万,肯定是工作性质决定的；"养老金"过万,与交社保有关！
第一,为什么说"退休金"过万是工作性质决定？
大家都知道所谓的"退休金",就是指体内退休人员所获得的养老费。因为凡是交社保的人退休以后所得都叫"养老金"。而机关事业单位是从2014年才开始实行社保制度改革,又给了十年的过渡期,要到2024年才能正式实施。在此之前体制内的副厅级以上干部,或者具有正高级职称的事业编制人员,特别是军队正团职或上校以上退休人员,"退休金"基本都过万,甚至两三万。
第二,为什么又说"养老金"过万与交社保有关？
所谓的"养老金",就是指交社保形成的养老收益。那么,按照社保计发养老金"多缴多得,长缴多得"的原则。要想获得过万"养老金",就必须长时间交高保。比如一些大型国企,特别是垄断行业,比如烟草,电力,石油,军工,银行的从业人员。他们的缴费基数高,个人账户钱就多,缴费年限又长,因此,退休人员普遍万八千的,骨干人员多半过万。
总之,我认为凡是"退休金"过万的,多数都是体制内高级管理人员,他们主要是靠职级职称获得退休金；而凡是"养老金"过万的,都是必须交社保的人,多半也都是些垄断行业的从业者,因为高额的保费没有单位给交高额社保统筹费,一般人是交不起的…
按现行社保政策测算：如果是自费交100万元保费,进统筹60万,个人账户才有40万,60岁退休,除上139个计发月份,个人账户养老金才7194元,估计65岁在一线城市退休,"养老金"才有望突破万元,但是有多少人能交起100万保费？
关注燎原杂谈,你会有不一样的感悟！
由网友 高级柑桔of 提供的答案：
可以肯定的是交的越多、越长领到的就越多。
基础养老金=（全省上年度在岗职工平均工资xa+本人指数化月均缴费工资）*2x缴费年限（含视同缴费年限）x1%；
个人帐户养老金=个人帐户储存额*个人帐户养老金计发月敷；
以上两项之和为每月领取额。
注意：每年在7月根据全省统一公布的方案实施年度调整。
由网友 诗落潇湘 提供的答案：
每年缴纳社保的数额是有上限的,不是想多缴就能多缴,所以退休金过万的人肯定是工作性质决定的,与缴纳社保的多少没有丝毫关系。这些人都不是普通人,老干,高干,老教授,高级职称教师,部队转业人员等体制内退休的人,而灵活就业等企业退休人员都是垫底的。
由网友 元气梦想GG 提供的答案：
我個人看法應該不同的文族有关,我小孩的奶奶工作60年,他是苗族人,他的退休金每年都不同,年紀大一點退休金又多一點,她現在88岁了,她的退休金也跟著漲,剛退休时候4千多一個月,現在我不知道她拿到多少錢,我也是听她的儿子们這樣說的。
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